5月20日,索普集团印发《索普集团深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段工作实施办法》,这标志着公司深入学习实践科学发展观进入第二阶段。分析检查阶段从5月中旬开始,到6月底基本结束,该阶段是承上启下、从认识层面进入实践层面的重要阶段。
《实施办法》明确分析检查阶段要把握“三个始终”,即始终突出活动主题,继续开展“两学”活动,对照先进查找差距、倾听民意、反思不足;始终体现企业特色,结合企业实际,及时总结奋发作为的成功经验,真正让干实事的人理直气壮,让干成事的人受到褒扬;始终坚持联系实际,敢于剖析自我,敢于触及痛处,真正使党员干部受到教育,让公司员工看到希望。 《实施办法》要求在分析检查阶段,既要剖析过去又要规划未来,既要总结经验又要汲取教训,既要联系领导班子的工作实际又要联系领导干部的思想实际,在联系实际、抓好结合、务求实效上下功夫,要注重“与解决突出问题相结合、与创新制度机制相结合、与转变工作作风相结合、与推动当前工作相结合”四个结合,抓好开好领导班子专题民主生活会、形成高质量分析检查报告等两个环节工作。
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